Senior Projektingenieur:in Oberbau Würzburg, Augsburg, Nürnberg, München, Deutschland DB InfraGO AG Startdatum: ab sofort

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektingenieur:in Oberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Augsburg, München, Nürnberg oder Würzburg.

Deine Aufgaben:

• Als Senior Projektingenieur:in verantwortest und betreust du ein Projektportfolio und sorgst für die qualitäts-, termin- sowie kostengerechte Abwicklung von Projekten
• Die Analyse der projektbezogenen Aufgabenstellung zählt ebenso zu deinen Aufgaben wie die Gestaltung des Planungs- und Bauablaufs und die damit verbundenen Ressourcen und Finanzmittel
• Du bist auch für das Risikomanagement und die Qualitätssicherung verantwortlich
• Für den Abschluss und das Management aller Verträge mit Dienstleistenden und Lieferant:innen in deinem Verantwortungsbereich bist du ebenfalls zuständig
• Du arbeitest mit Projektingenieur:innen zusammen und übernimmst (zumindest teilweise) die fachliche Führung
• Die Durchführung und Koordination aller Maßnahmen zur projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation über alle Leistungsphasen hinweg verantwortest du in Abstimmung mit deiner Führungskraft

Dein Profil:

• Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder einer vergleichbaren technischen Studienrichtung
• Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Abwicklung von Infrastrukturprojekten, bringst du mit
• Fachkenntnisse im Bereich Oberbau sind wünschenswert
• Zudem besitzt du die Qualifikation Bauvorlageberechtigte:r für den Bereich IOH oder hast die Bereitschaft, diesen kurzfristig zu erwerben
• Du zeichnest dich durch eine eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise aus
• Projektübergreifendes und kundenorientiertes Denken und Handeln sind für dich selbstverständlich
• Eine offene und kommunikative Persönlichkeit mit einem Faible für Teamarbeit runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.